Nos últimos anos, diversas empresas começaram a adotar iniciativas para promover a saúde mental no ambiente de trabalho. Esse movimento tem sido impulsionado pelo aumento dos casos de esgotamento profissional e pelas evidências que mostram que colaboradores satisfeitos e saudáveis tendem a ser mais produtivos. Dentre as abordagens utilizadas, algumas organizações investem em práticas que ajudam a reduzir o estresse, melhorar a qualidade de vida e prevenir doenças relacionadas à rotina corporativa. No entanto, algumas estratégias são mais eficazes do que outras, e há discussões sobre quais medidas realmente impactam positivamente o bem-estar dos trabalhadores.
Fonte: Elaborado pelo professor, 2025.
A partir do contexto apresentado, qual das alternativas apresenta uma estratégia eficaz para promover a saúde mental no ambiente de trabalho?
